Coordinare un gruppo di lavoro non è facile l’importante è avere un obiettivo comune e condiviso da tutti i membri del team.
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Come motivare i dipendenti: ecco le migliori strategie
Motivare i dipendenti è un fattore importante perché permette alle aziende di raggiungere obiettivi più grandi e più velocemente.
Leggi ArticoloI benefici dello smart working per i lavoratori
Grazie allo smart working si è assistiti ad un cambiamento dei rapporti di lavoro all’interno delle aziende. Denominato anche lavoro agile, lo smart working se da una parte migliora la motivazione dei dipendenti dall’altra comporta una riduzione dei costi da parte delle imprese.
Leggi ArticoloCome scegliere i gadget aziendali che funzionano
Regalare gadget aziendali è utile per stimolare il ricordo dell’azienda nella mente del consumatore. Nella scelta sono tanti i fattori da considerare come: la tipologia di azienda, la mission e il budget che si ha a disposizione.
Leggi ArticoloCome sopravvivere in un ambiente di lavoro ostile: consigli pratici
Un ambiente di lavoro può rivelarsi un incubo per via dei rapporti difficili con colleghi amanti del conflitto e incazzosi. Evitare di litigare e iniziare a difendersi può essere la giusta soluzione per iniziare a lavorare in serenità.
Leggi ArticoloCome posso migliorare il lavoro in gruppo?
Il successo di una squadra spesso dipende dalle sinergie e dalle interazioni che si vengono a creare in un clima di eterogeneità.
Leggi ArticoloRisk management: cos’è e perché è importante?
Il risk management o anche definite gestione dei rischi è un processo mediante il quale l’impresa valuta e gestisce il rischio. L’obiettivo è quello di individuare, valutare e sono successivamente si è in grado di gestire i rischi aziendali.
Leggi ArticoloSviluppare abilità di leadership per ottenere risultati di squadra
Guidare un team di lavoro di successo non è semplice in quanto si necessita di buone capacità di risoluzione dei conflitti ed organizzative. Importante è costruire anche un ambiente di lavoro favorevole.
Leggi ArticoloCos’è il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR)?
Ai fini della sicurezza dei luoghi di lavoro e della salute dei lavoratori vi è l’obbligo da parte del datore di lavoro di redigere il documento di valutazione dei rischi. La mancata redazione in alcuni casi è punibile con l’arresto.
Leggi ArticoloCome creare un calendario editoriale di successo
Il piano editoriale permette di pianificare i contenuti e organizzarli secondo una determinata strategia. Grazie alla preparazione del calendario editoriale si è in grado di capire il successo o l’insuccesso di una determinata attività.
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